Offre d'emploi - Chargé(e) de coopération territoriale (H/F)

Offre d’emploi – Chargé(e) de coopération territoriale

Poste à pourvoir à partir du 01/08/2026 – Emploi permanent – vacance d’emploi – 35h, basé à Soubise

Cadre d’emplois

Famille de métiers : Éducation, animation et jeunesse – Politiques d’éducation et d’animation pour la jeunesse Métier : Coordonnateur/coordonnatrice enfance-jeunesse-éducation Grades : Rédacteur / Rédacteur principal de 2ème classe / Rédacteur principal de 1ère classe / Animateur / Animateur principal de 2ème classe / Animateur principal de 1ère classe

Ouvert aux contractuels (art. L332-14 du Code général de la fonction publique) : un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l’attente du recrutement d’un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d’une durée totale de 2 ans.

Le poste

Le Syndicat Enfance Jeunesse Intercommunal (SEJI) recrute son/sa chargé(e) de coopération territoriale. Véritable pivot entre les équipes, les partenaires institutionnels et les élus, vous mettez en œuvre et coordonnez la politique petite enfance-enfance-jeunesse sur le territoire. Vous encadrez une équipe de 40 à 50 agents.

Missions principales

Dans le cadre de vos fonctions, vous :

Contribuez à l’élaboration de la politique territoriale ;
Mettez en œuvre et pilotez des projets sur le territoire ;
Déployez la convention territoriale globale (CTG) ;
Développez et animez un réseau de partenaires.

Activités

Impulsez, mettez en œuvre et évaluez la politique petite enfance-enfance-jeunesse à travers l’élaboration et l’animation du PEDT ;
Coordonnez et supervisez les équipes Petite Enfance, Enfance et Jeunesse du SEJI dans la mise en place des services aux familles (EAJE, RPE, LAEP, ACM, séjours) ;
Assurez le suivi administratif des dossiers techniques avec les partenaires institutionnels ;
Soutenez et assistez administrativement le service petite enfance et les référents de secteur (ACM) ;
Proposez et suivez les actions de communication en direction des familles ;
Mettez en adéquation l’offre d’accueil et les besoins des familles ;
Anticipez les évolutions et proposez des actions en matière éducative ;
Assistez et conseillez les élus du SEJI et des communes membres ;
Contribuez au groupe technique CTG, participez aux instances de gouvernance et assurez le suivi et l’évaluation de la CTG à l’échelle de la CARO ;
Mobilisez les équipes autour du projet de la collectivité et de la CTG.

Profil recherché

Compétences requises :
- Sens de l’organisation, du contact et de la communication ;
- Maîtrise des technologies de l’information et de la communication ;
- Connaissance du territoire, des institutions et des partenaires ;
- Qualités rédactionnelles avérées ;
- Bonne appréhension du projet global de la collectivité.
Conditions particulières :
- Expérience exigée sur un poste similaire ;
- Permis B obligatoire (déplacements fréquents sur le territoire).